关于三胎政策对人力资源影响的调查问卷

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您好,我们正在对三胎政策对人力资源管理的影响进行调查,为“三胎政策对人力资源管理的影响”课题提供参考。本调查采用匿名的方式,我们承诺所有调查结果仅用于学术研究,感谢您的参与与支持!

问卷题目预览
Q1. 您的性别? 选择题 单选
A. 女
B. 男
Q2. 您的婚姻状况? 选择题 单选
A. 已婚
B. 未婚
Q3. 您的收入是? 选择题 单选
A. 3000元以下
B. 3000元-5000元
C. 5000元-8000元
D. 8000元以上
Q4. 您认为我国现阶段存在哪些人口问题? 选择题 多选
A. 人口老龄化严重
B. 男女比例失调
C. 人口压力大,环境压力大
D. 新生儿出生率低
E. 其它
Q5. 您觉得影响生育的问题有哪些? 选择题 多选
A. 工资低物价高
B. 房价高
C. 没有充足的精力
D. 社会因素
E. 教育开销大
F. 其它
Q6. 您有关注三胎政策吗? 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q7. 您是否有生育过? 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q8. 您有意愿生育三胎吗? 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q9. 您认为三胎政策的实施对企业用工有什么影响 选择题 多选
A. 企业招聘成本增加
B. 企业用工难度变大
C. 员工离职率增大
D. 女性就业率低
E. 其它
Q10. HR在招聘人员填写基本信息时是否有要求填写生育情况? 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q11. 您部门里有生育三胎的同事吗? 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q12. 如有同事因三胎在休产假期间,则她期间的工作HR会如何处理? 选择题 单选
A. 直接把工作分摊到现有组内的成员工作里去
B. 扩招新人
C. 招兼职供
D. 其它
Q13. 对于“三期”女职工,HR的管理方法是? 选择题 单选
A. 坚持原岗位
B. 安排待岗
C. 安排调岗
D. 其它
Q14. 您是否知道三胎政策里男性也有陪产假期? 选择题 单选
A. 知道
B. 不知道
Q15. 企业是否有执行了男性陪产假的政策 选择题 单选
A. 有
B. 没有
Q16. 对于陪产期间的男职工,HR的管理方法是? 选择题 单选
A. 坚持原岗位
B. 安排待岗
C. 安排调岗
D. 其它
Q17. 针对于三胎政策,麻烦您还有什么建议可以给到HR的呢? 填空题
文本填空题